新着記事のご案内
「”できるリーダー”の習慣とは②(8つの行動ルール)」についての記事を公開いたしましたので、
ご興味のあられる経営者様は下記リンクよりご覧ください。
“できるリーダー”の習慣とは②(8つの行動ルール)
「”できるリーダー”の習慣とは②(8つの行動ルール)」についての記事を公開いたしましたので、
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“できるリーダー”の習慣とは①(AI分析によるトップ5%リーダーの特徴)
「”できるリーダー”の習慣とは①(AI分析によるトップ5%リーダーの特徴)」についての記事を公開いたしましたので、
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成長戦略法務としての契約書の位置づけ~交渉戦略と準備~
「成長戦略法務としての契約書の位置づけ~交渉戦略と準備~」についての記事を公開いたしましたので、
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コロナ禍で導入が進む成果主義的賃金制度
「コロナ禍で導入が進む成果主義的賃金制度」についての記事を公開いたしましたので、
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事業譲渡した直後に売主側が同じ事業を立ち上げられたら?
「事業譲渡した直後に売主側が同じ事業を立ち上げられたら?」についての記事を公開いたしましたので、
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GW休業のお知らせ
平素は格別のお引き立てを賜り厚くお礼申し上げます。
誠に勝手ながら、下記日程を弊所GW休業とさせていただきます。
■GW休業期間 2022年4月29日(金)~2022年5月5日(木)
休業期間中にいただいたお問合せにつきましては、営業開始日以降に順次ご回答させていただきます。
皆様には大変ご不便をおかけいたしますが、何卒ご理解の程お願い申し上げます。
在職中の従業員の配転を行った事例
「在職中の従業員の配転を行った事例」についての記事を公開いたしましたので、
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税理士法人フォーカスクライドが「相続&事業承継で頼りになるプロフェッショナル 2022年度版 (ダイヤモンド社)」に掲載されました
当法人グループの税理士法人フォーカスクライドが、2022年3月29日発刊の「相続&事業承継で頼りになるプロフェッショナル 2022年度版 (ダイヤモンド社)」に、相続・事業承継のプロフェッショナルとして掲載されました。
税理士法人を設立して2年目を迎え、少しずつ資産税分野で実績を積み重ねたことが掲載につながりました。
なお、同法人は2拠点(東京・新潟)で活動しているため甲信越・北陸の新潟に掲載されております。
是非ご覧ください!
【親なきあとシリーズ④】親の任意後見契約を組み合わせた事例
「【親なきあとシリーズ④】親の任意後見契約を組み合わせた事例」についての記事を公開いたしましたので、
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【親なきあとシリーズ③】浪費癖のある子がいるご家庭の事例
「【親なきあとシリーズ③】浪費癖のある子がいるご家庭の事例」についての記事を公開いたしましたので、
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